“الأعلى لشؤون الأسرة في الشارقة” يشارك في ورشة تعريفية للدورة الخامسة لجائزة الأداء المالي المتميّز2021

شارك المجلس الأعلى لشؤون الأسرة في الشارقة ممثلا بقسم الشؤون المالية في ورشة تعريفية للدورة الخامسة لجائزة الأداء المالي المتميّز 2021، التي نظمتها دائرة المالية المركزية بالشارقة لجميع المؤسسات التابعة لقرينة صاحب السمو حاكم الشارقة سمو الشيخة جواهر بنت محمد القاسمي رئيسة المجلس الأعلى لشؤون الأسرة في الشارقة.

وتم خلال الورشة التي انعقدت في مقر المجلس وقدمها ناصر الكشواني أمين عام الجائزة استعراض وشرح أهم المعايير الرئيسة والفرعية للفئات الفردية وللفئات المؤسسية ولفئات المبادرات والمشاريع، والإجابة على جميع الاستفسارات الخاصة بكل مؤسسة، وبيّن الكشواني أن جائزة الأداء المالي المتميّز، تهدف إلى تكريم الجهات الحكومية المتميّزة ماليا والأفراد العاملين في القطاع المالي الحكومي تقديرا لجهودهم في دعم خطط الحكومة الرشيدة من خلال رفع مستوى الكفاءة في إدارة الموارد وحفظ المال العام، وبما يسهم في تنفيذ المشاريع التنموية المختلفة لتعزيز التنمية والازدهار في الإمارة.

استراتيجية المجلس

وأكد المجلس الأعلى لشؤون الأسرة في الشارقة، حرصه على استضافة هذه الورشة والمشاركة بها انطلاقا من استراتيجية المجلس التي تهدف إلى تحقيق التميز والإبداع من خلال منظومة مالية كفؤة عن طريق الاستثمار الأمثل للموارد المالية، وتحسين عملياتها وأنظمتها ورقابتها، بما يعزز كفاءة الإنفاق، ويرفع مستوى الفعالية في إدارة الموارد المالية، والحفاظ على المال العام، والنهوض بمستوى الكوادر المالية لتحقيق الغايات المنشودة في التنمية والتطوير، بما يتوافق مع توجهات ورؤى حكومة الشارقة وقيادتها الرشيدة.

وتضمنت الورشة تعريفا بالجائزة وأهميتها واستعراض فئاتها التي تنقسم إلى الفئات المؤسسية المتميّزة، وفئات المشاريع المتميّزة والفئات الفردية المتميّزة، كما تغطي جائزة الأداء المالي المتميّز بدورتها الخامسة الجهات الحكومية والمستقلة والأميرية والتعليمية، وتشتمل على 17 فئة هي الجهة الرائدة في الأداء المالي، والجهة الرائدة في تطبيق معايير الموازنات، والجهة الرائدة في تطبيق معايير الحسابات، والجهة الرائدة في تطبيق معايير المشتريات، والجهة الرائدة في تطبيق معايير الإيرادات، والجهة الرائدة في تطبيق معايير التدقيق والرقابة المالية، والجهة الرائدة في تطبيق معايير مشاريع ترشيد النفقات، والجهة الرائدة في تطبيق معايير مشاريع الابتكار المالي، والمدير المالي المتميّز، ورئيس القسم المالي المتميّز، ومحلل الموازنات المتميّز، والمحاسب المتميّز، وضابط المشتريات المتميّز، والمدقق المالي المتميّز، والموظف المالي الشامل المتميّز، والموظف المالي الجديد المتميّز، والموظف ذو الخدمة المتميزة لأكثر من 25 عاما.

يشار إلى أن جائزة الأداء المالي المتميّز، هي جائزة سنوية جاءت فكرتها لتجذر ثقافة التميز وتطور الفكر المالي على الصعيدين الإجرائي والعملي، لإضفاء هوية واحدة على مختلف الجهات الحكومية العاملة في حكومة الشارقة عنوانها الكفاءة والتميز في إدارة المال العام.